日本式の医療で‶世界〟を支援します。
不動産選定から内装設備
実績豊富なパートナー会社と共に不動産の確保や内装などを行わせていただくことが可能です。特に内装に関しては過去多くの医療機関の内装設計を行っており、医療機関を開院する国・地域の規則に従って開院後の効果的な導線などを考慮した作りを提供することが可能です。
不動産に関する支援事例
- 物件適合チェック
- 医療機関に精通した設計士紹介
- 内装業者の手配と事前アドバイス
医療従事者の採用
医療従事者は国ごとに大きく条件が異なり日本の医師免許が使える国、使えない国などがあります。当社では国・地域に関わらずスキルや予算に合わせて医師、看護師、放射線技師、薬剤師、臨床検査技師、マネジメント管理者、医療事務の採用をお手伝いすることが可能です。
お客様のニーズやコストご要望に応じて、日本人医師、日本語の話せる外国籍医師、通訳を必要する外国籍医師など多岐に渡る人材採用支援を提供いたします。
医療従事者のマネジメント
DYMグループ全体で世界各国100名以上の日本人、アメリカ人、タイ人、香港人等の医療従事者のマネジメント業務実績がございます。当社のノウハウを活かして開院後のクリニック運営のアウトソーシング業務やマネジメントスタッフの派遣などお客様のニーズとご予算に応じた支援が可能となります。
マネジメント事例
- 院内オペレーションのアウトソーシング
- 院内マネジメント人材の派遣
- 院内マネジメント人材の紹介
駐在日本人スタッフの採用
DYMグループとして年間5000名の求職者を人材紹介として多くの企業様にご入社いただく支援をしております。独自の集客ノウハウを活用して既に海外在住の日本人だけでなく、現在国内にいる日本人で海外で働きたい求職者の確保などが可能となります。書類審査から面接設定、ビザの取得から入社までのフォローを一貫して支援可能ため工数をかけずに開院まで実現可能です。
人材紹介事例
- 海外現地在住の日本人スタッフの採用
- 日本在住の海外勤務希望スタッフの採用
開院後コンサルティング
世界各国での長期安定した医療機関の運営実績をもとに、お客様の病院立ち上げからＤＹＭの専門スタッフが現地病院に入らせて頂き、スムーズな日々の病院運営オペレーションをアウトソーシングさせていただくことが可能です。
開院後に経営課題となる代表的事例として、
①突発的な医療人材の退職
②言語問題
③医療機器等の調達
④海外旅行保険との提携
⑤日系企業との法人提携
などがあります。
こうした課題を開院後早い段階から解決していくため、ＤＹＭスタッフをお客様開院クリニックへ派遣させていただき、代行して営業支援を実施させていただきます。
提供支援事例
- 医療機器・医薬品の調達適正化
- 保険会社との提携化
- キャッシュレス指定クリニックへの登録
- 日系法人企業との検診提携化
- 通訳手配・その他言語研修
当社で対応可能な病院
国内外の病院（年間売上10億円以上とさせていただきます）
国内外の検診センター（年間売上5億円以上とさせていただきます）
国内外のクリニック（年間売上5億円以上とさせていただきます）
※上記より小規模医療機関に関しては基本お受け出来かねますことご了承ください。
※現状の利益実績は問いません
※既存で導入している医療機器の種類によっては上記対象外の医療機関も相談可能
追加ページ
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